작업환경측정 (울산공장 계약직)
모집기간 : 2025-04-11 09:00 ~ 2025-04-21 23:59 까지
모집인원 : 0명
근무형태 : 계약직
근무지역 : 울산
조직소개
우리 조직은 국내생산공장 안전보건을 총괄관리/지원하는 조직으로, 유해인자의 노출 수준을 측정 · 평가 · 관리하고 문제점에 대한 적절한 개선을 통해 쾌적한 작업 환경을 조성함으로써 근로자의 건강과 생산성 증진에 기여하는 업무를 수행합니다.
직무상세
국내생산공장의 작업환경측정, 시료분석 등 분석실 운영, 법규 준수를 위한 보건업무를 수행합니다.
작업환경측정
· 작업환경측정 및 평가 (현장 소음 및 유기화합물 측정, 결과 기록/평가/관리)
· 작업환경측정 예비조사, 종합의견 작성
작업환경측정 시료분석 등 분석실 운영
· 작업환경측정 시료분석
· 분석결과 평가 및 입력/관리
기타 보건업무
· 작업환경측정 기관평가 대응
· 기타 보건업무
지원자격
· 산업보건학(위생학) 분야에서 학사 이상 학위를 보유하신 분
· 3년 이상의 사업장 보건관리 경력을 보유하신 분
· 산업안전보건법상 화학물질 관리 관련 업무 경험을 보유하신 분
· 산업위생관리기사 자격증을 보유하신 분
전형단계
1. 지원서 접수
2. 서류전형
3. 면접전형/인성검사
4. 채용검진
5. 최종합격
지원하기
임상병리사 (울산공장 계약직)
모집기간 : 2025-04-11 09:00 ~ 2025-04-21 23:59 까지
모집인원 : 0명
근무형태 : 계약직
근무지역 : 울산
조직소개
우리 조직은 현대자동차 울산공장에서 근로자의 진료와 검진을 담당하는 부서로서 임직원의 건강관리를 책임지는 업무를 진행합니다.
직무상세
임상병리사의 주요 업무는 질병의 예방, 진단, 치료를 돕기 위해 환자의 혈액, 소변, 채액 등을 이용하여 각종 의학적 검사를 수행하고 수검자의 검체의 접수부터 검체의 분석, 결과 관리를 진행합니다.
의학적 검사
· 채혈, 채뇨 등의 시료채취 수행
· 진단장비와 현미경 등의 기구나 시약을 사용하고 분석하여 질병 여부를 확인
생리학적 검사
· 건강검진 청력(일반/특수), 심전도검사, 폐활량 검사, 시력검사
검체분석 및 정도관리
· 수검자 검체의 접수부터 검체의 분석, 결과관리
· 장비 유지 보수를 수행하며, 결과의 재현성 관리를 위한 정도관리
지원자격
· 1년 이상 병원급 임상병리사 업무 수행 경험을 보유하신 분
· 임상병리사 자격증을 보유하신 분
전형단계
1. 지원서 접수
2. 서류전형
3. 면접전형/인성검사
4. 채용검진
5. 최종합격
지원하기
공통사항
[기타 유의사항]
· 본 공고는 입사 시 사전에 근로계약기간(6개월)을 약정하고, 해당 종료일 도래시 근로계약이 종료되는 기간제 근로형태입니다. 운영상황에 따라 연장될 수 있으나, 최대 2년을 초과할 수 없습니다.
· 지원서를 포함하여 채용 전형 진행 중 모든 과정에서 제출한 내용이 사실과 다르거나 문서로 증빙이 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 최종 합격 후, 회사가 지정하는 입사일에 입사 불가할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 해외여행에 결격 사유가 있는 분(남성의 경우, 회사가 지정한 입사일까지 병역 미필 또는 병역 면제되지 않은 분 포함)은 합격이 취소되거나 전형상 불이익을 받을 수 있습니다.
· 회사 내규상 정상근무가 불가능할 경우 합격이 취소되거나 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 당사는 제3자의 영업비밀을 존중하고, 부정경쟁방지 및 영업비밀 보호에 관한 법률 등 관련 법령을 준수하기 위해 노력하고 있습니다. 채용 전형 과정에서 전/현직장의 영업비밀을 침해하거나 전/현직장에 대한 비밀유지의무를 위반하지 않도록 각별히 유의 바라며, 이를 위반하는 경우 전형상의 불이익을 받을 수 있습니다.
· 채용 전형 진행에 따라 일정이 조정될 수 있는 점 유의 바랍니다.
[지원자 참고사항]
· 취업보호대상자(장애,보훈 등)는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
· 지원서 접수 마감일에는 지원자가 대거 몰려 입사지원이 어려울 수 있으니, 여유있게 미리 제출하시기를 권장합니다.
· 지원서 접수는 현대자동차 채용 홈페이지를 통해 접수하며, 그 외의 개별 접수는 받지 않습니다.
· 채용 관련 문의는 채용 홈페이지 內 [FAQs] 메뉴를 확인하시거나 '1:1 문의하기'를 이용바랍니다.